牧德科技近3年爆发成长，股价从50元飙上491元，董事长汪光夏（右3）19日出席牧德杯企业羽球排名赛，他说，成功来自打造幸福企业，牧德希望员工照顾家庭。中央社记者江明晏摄 107年5月19日
（中央社记者江明晏台北19日电）曾任教授的汪光夏创立牧德科技公司，近3年爆发成长，股价从50元飙上491元，汪光夏说，成功来自打造幸福企业，希望员工照顾家庭，加班鼓励在早上，今年9月还将要开幼儿园。
教授创业成功案例不多，曾任中华大学教授的汪光夏带了3个子弟兵开始创业，一开始锁定做印刷电路板（PCB）钻孔检测设备的自动机台，不只第一年就赚钱，成立20年来从没有亏过钱，包括最难熬的金融海啸时期，更曾获经济部中坚企业奖，成为台湾隐形冠军的典型实例。
掌握自动光学检测（AOI）系统的关键技术，拥多项视觉专利，牧德设计的AOI机台可代替人去检查无法看清楚的细微瑕疵及量测尺寸的偏差，下游包括印刷电路板（PCB）、半导体、晶圆封装检测等产业，客户囊括中国前20大PCB企业。
近3年，牧德展开爆发性跳跃成长，汪光夏今天接受中央社记者专访时表示，“成长是必然，因为五箭都慢慢发酵”。
牧德2017年立定“软板及软硬结合板AOI”、“半导体AOI”、“PCB硬板智能AOI 4.0”的三箭策略，成果逐步发酵，带动牧德业绩成长，2017年每股盈余10.86元，大赚一个股本，创历史新高，加上第四箭扫描式尺寸量测机、第五箭大陆版机台，可望挹注今年营运。
牧德今年4月营收已是连第12个月创下单月营收历史新高，今年首季就赚了将近半个股本。
反映在股价表现也是步步高升，牧德从3年前股价约50元的水平一路强涨，近期晋升400元俱乐部，17日盘中更创下491元的历史新高点，3年涨幅逼近10倍，让各界刮目相看。
谈到成功秘诀，汪光夏神情坚定表示，“来自于祷告，给我很大的意象，告诉我要做幸福企业”。
他认为，“从营业目标设定奖金，是传统作法”，目标和员工不会产生紧密的连结，反而还会被污名化为血汗工厂，应该是照顾员工，给最好环境和发展，让员工安心工作，凝聚向心力后再告诉员工营业目标，为了共同目标努力。
他举例，基层员工薪水只有新台币3、4万元，有的员工结婚生子，送到托儿所，一个小孩就要2万，“等于薪水去掉一半，他如何把家庭照顾好？”
为此，汪光夏今年9月将设立幼儿园，竹科管理局已通过，新竹市政府正在立案中，未来预计可照顾20名3至6岁的基层员工子女，牧德也开设照顾小孩、促进夫妻融洽的课程，希望员工家庭生活美满。
“如果一天到晚卖肝，不可能照顾家庭”，汪光夏说，如果要加班，就来加早上的班，不要晚回去，可以早点起床，早点睡觉，身体更好，公司也能兼顾，两全其美。
像很多公司一样，牧德购入运动器材希望员工多运动，但牧德还配合体检报告督促员工，如果健检报告有红字，就安排让员工在上班时做健身操和跑步，改善健康。汪光夏认为，“政策都要从心里做起”。（编辑：林兴盟）1070519
