外传宏远要求员工预先放新年度特休假，宏远表示，员工可以自行选择，公司未强迫员工休假。尽管纺织业受疫情冲击大，宏远目前没有实施无薪假，也未裁员，希望与员工共体时艰。

媒体报导，宏远要求员工签订“订单不足因应措施同意书”，公司提出两大措施，包含预给新年度特休假，也公告请休事病假不影响全勤奖金。

宏远发言人向文桂说，让员工预先放新年度特休假、请休事病假不影响全勤奖金与年终奖金发放天数，主要是公司出于好意，宏远并未强制要求休假，目前既没有放无薪假，也没有实施裁员。

他说，纺织业受武汉肺炎疫情冲击大，现在大环境不好，也知道员工都很辛苦，因裁员会影响生计，公司才推出这两项方案，若员工想要排休，薪水也不会少。

宏远4月营收新台币3.39亿元，月减48%，较去年同期减少3.95亿元，年减高达53.84%。宏远指出，疫情蔓延，欧美国家实施封城，抑制需求及消费动能，包括Nike、Lululemon、Adidas等服饰品牌不是砍单就是延后订单，预估5月表现将为全年谷底，6月开始有望回升，且逐季好转，但最终仍得视疫情状况。