少子化已冲击台湾科研人才供需平衡。科技部长陈良基今天在第11次全国科技会议先期报告记者会上表示，各界人士强调打造高教国际化的重要，以因应全球化浪潮下的抢人大战。

为因应将在今年第3季举办的“第11次全国科学技术会议”，科技部于去年起汇整产官研意见，往年各界多关注研究命题，但随着少子化趋势加剧，与会者都提到“改善育才环境”与“创造竞才优势”的迫切性。

陈良基表示，台湾少子化问题严重，科研人才流失与供需失衡等问题愈加明显，在育才、揽才计划上刻不容缓。根据教育部统计预估，今年起进入大专院校新生人数每年将减少1万人，从107学年度24.7万人，降为117学年度的16.2万人，业界担心将找不到人。

因应人数的减少，陈良基认为可从2个面向着手，第一是加强科技运用，提升个人劳动生产力，像是无人制造、自动化设备等，提升科技应用。另一方面，国际揽才部分，台湾国发会于2018年正式施行“外国专业人才延揽及雇用法”，但中阶科研人员则因相关法规尚未通过，恐出现断层，将力拼今年通过法规。

陈良基表示，外国专业人才还考量薪资所得、研究发展空间及国际影响力3个面向，因此政策上也要健全职涯路径、打造友善的留台环境，像是松绑产学研人才聘任限制以及放宽科研人才移民居留管理规范等，让人不只“进得来”，还得“留得住”。

前台湾Google董事总经理简立峰也录制影片表示，台湾除了国际引才外，也必须聚焦人力资源，把人才拉拔到国际水准，这样也能吸引他国人才来台。

全国科技发展策略规划会议策略建言报告则提到，台湾先前推动新南向政策，透过扩大奖学金名额等措施吸引东南亚学生来台就读，确实有效。根据教育部2018年数据统计，台湾国际学生前5大来源中，第2到4名即为马来西亚、越南与印尼。但如何完善就学奖励制度，还须强化各部会合作，才能提升海外学生来台就读意愿。

不只台湾面临抢人才大战，策略建言报告也提到，亚洲国家近年为了广泛吸纳学生，皆提出国家级计划。像是日本的“留学生30万人”、澳洲“在地留学”、新加坡“环球校园”、韩国“留学韩国”与马来西亚“吉隆坡教育成”等。